Вуз и бизнес ‑ кооперация началась

Теперь банк будет привозить своих специалистов и бизнес-тренеров из учебного центра ВТБ24 ЦФО для проведения интерактивных занятий по специальной образовательной программе на 72 часа и тренингов. А у лучших студентов будет возможность участвовать в конкурсе банка и пройти там практику. А самому лучшему и дадут специальную стипендию (конкурсные работы будут оценивать топ-менеджеры банка и профессура института экономики ВлГУ).
А самое главное, и студентам, и банку будут ясны их перспективы на дальнейшую работу. Игорь Серков говорит:
- ВТБ24 готов брать к себе на работу ежегодно около 10 выпускников. Главное - они были хорошо адаптированы к требованиям по квалификации конкретного банка. Совместная образовательная программа поможет этой адаптации.
Это событие стало продолжением большой работы в рамках исполнения поручения губернатора Светланы Орловой по развитию кооперации вуза и работодателей. Один из круглых столов Экономического форума этого года был посвящен как раз проблемам подготовки квалифицированных кадров. Буквально все работодатели говорили о низком уровне подготовки выпускников вузов. При этом ректоры университетов критику воспринимали правильно и давали понять, что открыты к сотрудничеству с предприятиями.
Так вот ‑ дело сдвинулось. Главный вуз региона все активнее вступает в прямые договоры с работодателями региона-33. Только за последний месяц Анзор Саралидзе подписал 12 таких договоров, в том числе с «Гусаром», Владимирским хлебокомбинатом, «Точмашем», ВМТЗ, областным судом и Владимирской таможней, и вот теперь с ВТБ24. Кроме того, в активе ВлГУ 26 договоров о создании базовых кафедр на тех заводах, которым требуются ежегодно десятки специалистов. На подходе, сказал ректор, еще несколько таких соглашений.