Речь идёт о субсидировании расходов работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости; на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения; на организацию профобучения и дополнительного профобразования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения.
Мероприятия адресованы организациям и компаниям, приостановившим деятельность для установки нового оборудования или настройки логистических цепочек.
«Эти меры поддержки, действовавшие и в 2022 году, показали свою эффективность – более пяти тысяч сотрудников предприятий, находившихся под риском увольнения, остались на рабочих местах», – объяснил ситуацию министр труда и занятости населения Андрей Григорьев.
Ранее мы сообщали, что во Владимирской области количество вакансий в 3,5 раза выше численности безработных. По соотношению к экономически активному населению уровень безработицы в 33 регионе составил 0,6 процента, что на 0,1 ниже общероссийского показателя.