Пресс-служба надзорного ведомства Владимирской области сообщает итоги проверки исполнения норм трудового законодательства одним из коммерсантов региона.
1 февраля нынешнего года он принял на работу продавщицу разливных напитков. Однако трудовой договор с ней не заключил. Тем не менее женщина продолжала ходить на работу и выполнять свои обязанности.
За первый месяц и за март предприниматель выплатил ей зарплату ниже установленного минимального размера оплаты труда.
По итогу прокурорской проверки коммерсант был оштрафован, с работницей его обязали заключить трудовой договор, что он и сделал. Также ей выплачена недостающая часть заработной платы.