За трудоустройство таких пап и мам работодатель может получить от 88 тысяч рублей и потратить их на свое усмотрение - на зарплату или налоги. Это стало впервые возможно с нынешнего года благодаря субсидии, которую выделяет региональное Отделение Социального фонда России, сообщает пресс-служба ведомства.
Речь идет о данной категории родителей, на воспитании у которых есть несовершеннолетние и дети с инвалидностью.
Одно из условий получения выплат - официальное трудоустройство и полная занятость. Кроме того, официальная зарплата должна быть не ниже двух минимальных размеров оплаты труда: 44 тыс 880 рублей.
За одного нового работника субсидия составит 3 МРОТ плюс сумма начисленных страховых взносов. В среднем, уточнили в ведомстве, это - от 88 тысяч рублей, которые работодатель может потратить по своему усмотрению.
В числе первых участников программы субсидирования — крупный региональный сельхозпроизводитель ООО «Мелагро», уточнили в региональном отделении СФР.