1 сентября 2014 в 20:01

«Как получим документы, сразу будем трудоустраиваться»

Поток беженцев, прибывающих в нашу область с Украины, не уменьшается. Беженцев нужно не только размещать, но и обеспечивать работой, однако дела с трудоустройством вынужденных переселенцев пока обстоят не лучшим образом.

Неделю назад первый вице-губернатор Алексей Конышев раскритиковал глав ряда муниципальных образований за недостатки в работе с беженцами. Назрела необходимость проверить ситуацию на месте. И вот мы со специалистами Управления МЧС России по Владимирской области отправились в Кольчугино.
Сначала едем в лагерь «Олимп». Размещенные здесь переселенцы собрались у ворот ‑ в тот день их обещали везти в Ставрово, показывать школу, в которой будут учиться дети. Затем был выезд на фабрику «Победа» за школьной формой. Одна из украинок попросила социальных работников, сопровождавших группу, помочь в оформлении медицинских книжек. Наталья - из Луганска. Они с землячкой нашли работу, но денег на медосмотр - а это 250 рублей с человека - у них нет. Соцработники обещали помочь.
Слухи, что в день беженцам выдают по 800 рублей, - только слухи. На самом деле в пределах этой суммы государство оплачивает услуги организаций по размещению и питанию переселенцев. Самим беженцам если и перепадает какая-то наличность, то не более 100 рублей. Этого даже на проезд и конфеты детям не хватит.
То, что приехавшие с Украины согласны только на высокооплачиваемые вакансии, тоже неправда. Точнее, да, они хотят работу с хорошей зарплатой, но согласны на любую. Лишь бы заработок обеспечивал хотя бы минимальные потребности: питание, покупку одежды, квартплату или плату за съемное жилье. У многих вообще ничего нет, кроме той одежды, в которой они бежали. Но даже с тех, кто трудоустроился, в первые три месяца работы как с иностранцев удерживаются 30 процентов от зарплаты.
- Снять жилье пока нереально, - рассказывает Геннадий из Первомайска. - Поэтому и выбор вакансий для нас ограничен: работа нужна либо с жильем, либо с такой зарплатой, чтобы можно было жилищный вопрос решить. Либо искать что-то рядом с лагерем, где живем. Вот нас из семьи здесь шестеро. Двое мужчин. Женщинам пока вакансий не предложили. Мне предложили работу на 30 тысяч. Вроде и неплохо. Но со всеми вычетами на руки я получу тысяч 20. Если снимать квартиру - это еще 10 тысяч минус. На оставшиеся 10 мы не проживем. Искал работу с проживанием и вроде бы нашел вариант...
Среди беженцев много женщин с детьми, в том числе с маленькими. Именно их от бомбежек родные старались переправить в России в первую очередь. Детишкам старше 3 лет места в детских садах обеспечили, а вот мамам с малышами сложнее ‑ место в детсаду гарантировано только трехлеткам. Так что с работой вопрос отпадает - не с кем оставить ребенка. И это тоже проблема.
Покидая «Олимп», сталкиваемся с первым замглавы Собинского района Николаем Борисевичем. Он с начальником районного управления образования приехал, чтобы отвезти детей с родителями в школу. Он рассказывает:
- Вчера с людьми работал наш Центр занятости, сегодня снова приедут специалисты. Предложения сделаны, люди думают, - рассказывает Николай Владимирович. - Ждем еще специалистов из департамента по труду из Москвы...
...Мы едем в Кольчугино. Прибываем как раз к еженедельному заседанию рабочей группы по размещению беженцев. Успеваем пообщаться с главой района Евгением Карповым. Ситуации бывают разные. Кто-то из беженцев надеется скоро вернуться домой и не видит смысла искать работу. Кто-то уезжает в другие регионы России. Но большинство хочет работать. И даже уже работает. Но вот отразить это в официальных отчетах ни один чиновник не рискнет - работают-то без официальных разрешений.
- Дать такие сведения ‑ подставить и себя, и работодателя, - замечает Карпов. - Вот вроде миграционные службы в виде исключения «закрывают глаза» на неофициальное трудоустройство граждан Украины, прибывших из зоны военного конфликта. Но ведь к предпринимателю могут не из УФМС прийти, а из налоговой инспекции. Закон есть закон. Он и штрафы огромные предусматривает, и временную остановку работы предприятия. Можно понять и тех, кто наотрез отказывается брать к себе сотрудников не имеющих официального разрешения. А среди них ‑ все наши крупные работодатели, готовые трудоустроить беженцев. На хорошие вакансии - но только официально.
Но для этого нужны документы от миграционной службы. А с ними ‑ проблема. Одними поправками к законодательству, которыми срок оформления этой документации снижен с 3 месяцев до 3 дней, реальность изменить сложно. Поток беженцев растет, а штат миграционной службы прежний. А кое-где даже сократился - из-за отправки сотрудников в Крым.
- Я не могу винить коллег из УФМС. Мы с ними в постоянном контакте, мы видим, что они пашут до позднего вечера. Но мы только вчера в конце дня получили документы, подтверждающие статус наших беженцев. Причем и тех, кто отправлял анкеты в начале июля, и тех, кто их сдал буквально накануне, - объясняет Евгений Алексеевич. - Из 185 трудоспособных 95 человек теперь имеют право легального трудоустройства. 78 беженцам подтвержден статус вынужденных переселенцев, 12 получили разрешение на временное проживание. Еще пятеро приобрели патент.
Но разыскать некоторых украинцев, подавших анкеты на получение статуса в Кольчугине и указавших город как место проживания, непросто. Те, кто прибыл по линии МЧС и размещен в пунктах временного размещения ‑ они на виду и на учете. Сложнее с теми, кто выбирался с Украины самостоятельно. Им найти работу оказалось проще в столице. Теперь администрации нужно как-то выйти на связь с уехавшими в Москву.
- КТОСам даны указания регулярно обходить адреса, где по спискам УФМС зарегистрировались приезжие, - пояснила секретарь рабочей группы Ольга Алпаткина. - Узнавать, живут ли, если нет, то как их разыскать. Вот и разыскиваем.
Есть, конечно, и такие, кто работать может, но не хочет. Их - незначительное меньшинство. В том же Кольчугине возникли проблемы с группой украинских цыган. Они вообще не желают предоставлять никаких документов и сведений о себе, но требуют выдать им российские паспорта. Чтобы достичь с ними взаимопонимания, члены рабочей группы обратились за помощью к руководителю местной цыганской диаспоры.
Бывают и случаи, требующие административного вмешательства.
- Среди беженцев есть девушка, потерявшая родственников. Она по образованию пекарь, но опыта работы у нее нет. Главная проблема ‑ она на шестом месяце беременности. По закону у нее есть еще месяц на трудоустройство, - рассказал Евгений Карпов. - Но сами знаете, насколько «охотно» работодатели берут беременных на работу. Но на то и власть нужна, чтобы законы соблюдались. Ее трудоустройством я занимаюсь лично.
...Едем в пункт временного размещения. Он в общежитии политехнического колледжа. Радуем постояльцев - сегодня они получат документы, дающие право на работу.
- Ой, какие тут мужики работящие! Утром их заселили, а к вечеру они уже работу нашли, - «сдает» секреты комендант общежития.
В комнате, в которую мы заглянули, только мама Наталья с дочкой Полиной. Папа подрабатывает на сельских сезонных работах, чтобы была «живая копейка». Еще недавно Наталья с мужем имели под Луганском собственный бизнес: производство тротуарной плитки и шлакоблоков. Когда город начали бомбить, они все бросили и бежали в Россию.
- В Ростове в 11 ночи сказали собраться за два часа, посадили в поезд и привезли сюда. Мы даже не знали, где окажемся. Ребенка сразу в школу определили, с одеждой помогают. Куда уж в зиму срываться, здесь останемся. Как дадут документы, сразу будем устраиваться на работу. Везде, куда я прозвонила по объявлениям о вакансиях, говорят, что устроят, только предоставьте документы из УФМС.
Полина разглядывает выданные к 1 сентября учебники. Девочка отходит от стресса, но по ночам все равно плачет, скучает по дому.
В другой комнате еще двое: женщина по имени Марина с дочкой Машей. Ждут кормильца, подрабатывающего неофициально. А что делать?
- Нам любая работа подойдет, лишь бы взяли, - поделилась Марина. - Возвращаться некуда. Муж с 18 лет работал на шахте, а шахты все закрываются. Наши мужчины работы не боятся. Тут с завода были хорошие предложения. Ждем документов. Как получим, сразу будем трудоустраиваться...

^
Нашли опечатку в тексте? Выделите её и нажмите Ctrl + Enter.
10 минут назад Оксана Рябовол: Благоустройство села Фоминки обязательно войдет в историю
В рамках госпрограммы «Комплексное развитие сельских территорий Владимирской области» в парке села Фоминки Гороховецкого района обустроили спортивную и детскую площадки. Также сделано парковое освещение, на улице Советск…
36 минут назад Компания «Транснефть-Верхняя Волга» повысила качество работы автоналивного пункта в Московской и Владимирской областях
АО «Транснефть-Верхняя Волга» увеличило производительность автоналивного пункта линейной производственно-диспетчерской станции (ЛПДС) «Володарская» в пос. Константиново г.о. Раменский, являющейся ключевым узлом поставки…