Компания занята в сфере торговли, в частности, имеет сеть магазинов. На рынке города работает достаточно давно. Но, как выячснилось, у ее руководства, весьма своеобразное представление о нормах трудового законодательства. Три сотрудника компании работали на должности продавцов и бухгалтера без трудовых договоров.
А после увольнения работодатель им не отдал зарплату. Долг составил 73 тыс рублей.
По результатам прокурорской проверки директор сети получил представление. Это стимулировало его оперативно начать выплаты. Причем, помимо долгов по зарплате он выплатил и компенсацию за несвоевременную выплату расчета.
Дальше - больше. Руководитель организации вызван в межрайонную прокуратуру для возбуждения в отношении него дел об административных правонарушениях, предусмотренных ч.4 ст.5.27. КоАП РФ (уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора) и ч.6 ст.5.27 КоАП РФ (невыплата в установленный срок заработной платы).
Информация о выплате «серой» зарплаты еще и направлена в Межрайонную ИФНС России для проверки уплаты юридическим лицом предусмотренных законодательством налогов и взносов.