Компенсация предоставляется участковым терапевтам и педиатрам, врачам общей практики (семейным врачам) медорганизаций, подведомственных региональному Минздраву, в возрасте до 55 лет (ранее – до 50 лет), являющимся гражданами России, прибывшим в 2026 – 2030 годах в города нашего региона с населением свыше 50 тысяч человек, после окончания вуза или переехавшим на работу из других субъектов.
Мера поддержки также назначается при условии отсутствия предыдущей работы во Владимирской области не менее 2 лет (по месту основной работы) или перешедшим из расположенных в нашем регионе медицинских организаций, подведомственных федеральным органам исполнительной власти, частной системы здравоохранения и иных организаций независимо от организационно-правовой формы, осуществляющих наряду с основной (уставной) деятельностью медицинскую деятельность, при условии работы в них не менее 2 лет по месту основной работы.
Уменьшен срок исполнения обязательств по договору с 10 до 5 лет.
Выплата предоставляется двумя частями: первая – в размере 1,5 млн рублей – выплачивается при заключении договора между медицинским работником и региональным Минздравом, вторая – в размере 500 тыс. рублей – по истечении 3 лет со дня заключения договора.
Кроме того, губернатор утвердил порядок предоставления вновь установленной единовременной компенсационной выплаты отдельным категориям медработников, работающих в медорганизациях, подведомственных областному Минздраву, в сельских населённых пунктах, посёлках или городах с населением до 50 тыс. человек. Размер однократной выплаты для врачей составляет 500 тысяч рублей, для фельдшеров, акушерок и медицинских сестёр фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов – 300 тысяч рублей. Этот документ также вступил в силу с начала текущего года.
Напомним, ранее Александр Авдеев увеличил до 500 тысяч рублей социальную поддержку молодым врачам при трудоустройстве в государственные учреждения здравоохранения.